海尔集团业务员工资待遇怎么样，海尔家电业务员的待遇怎样底薪费用另提成几个点

来源：整理时间：2024-02-14 17:09:54 编辑：本来科技手机版

本文目录一览

1，海尔家电业务员的待遇怎样底薪费用另提成几个点
2，海尔业务员月收入大概多少
3，海尔销售代表待遇和发展如何
4，海尔业务员待遇怎么样
5，本人现在想了解一下海尔的业务员待遇

1，海尔家电业务员的待遇怎样底薪费用另提成几个点

除非你遇到这个公司的主管人事才会告诉你，你觉得这里面会有人知道么·

海尔家电业务员的待遇怎样底薪费用另提成几个点

2，海尔业务员月收入大概多少

主要靠提成，基本工资2000-5000

8000多吧！

海尔业务员月收入大概多少

3，海尔销售代表待遇和发展如何

海尔销售代表是全年无休息日，我们只有年假，周日相对轻松，10点上班去卖场巡店，周日有事可以向经理请假不扣工资！待遇方面一半为固定工资，一半为业绩考核工资，你能熬过试用期，待遇会比你现在的工作好！前期比较悲惨！如果你想来挑战下提升自己可以来海尔，如果呢想稳定那就呆在现在公司不要动！海尔里面最大的是压力，出来海尔收获最大的是超强承压力和全能型业务！

海尔销售代表待遇和发展如何

4，海尔业务员待遇怎么样

已经签约了你再反悔恐怕不好办吧~ 我要说的是我就是海尔的一名员工，你问的这个待遇呢，得知道你是哪里聘的，就象上面说的内聘还是其他城市的工贸聘的，或者是海尔服务商的员工？因职位因地区不一样的。但是可以肯定一点的就是，海尔的考核制度非常严格，做得不好，或者不符合公司的一点规定，没有达到既定的目标，往往就会被负激励或者通报，所以一般来说海尔的压力是非常大的，工作时间也是很长的，这一点得做好心理准备。其实我觉得如果你是刚从学校毕业出来的话，海尔真的是一个锻炼人的大舞台，在这里，你可以学到很多东西。毕竟海尔的管理在国内乃至国外都是知名的。在海尔学到的很多东西在以后你的人生中都是非常有用的，所以不管在工作中多么的辛苦，或者待遇怎么的不好，你都得到了一笔不小的财富！更何况，付出与收入一定是成正比的！