it行业工资怎么样，IT行业薪水怎样样呢

本文目录一览

1，IT行业薪水怎样样呢
2，IT行业怎么样待遇好吗
3，做IT工资怎么样
4，IT行业的普遍工资是多少
5，IT这个行业的工资高吗
6，IT行业工资怎么样
7，搞IT的月薪是多少

1，IT行业薪水怎样样呢

软件方面看资格，基本1W+

各行业不同，有1w～12w。

IT行业薪水怎样样呢

2，IT行业怎么样待遇好吗

IT行业很关键的地方就在于你的技术怎么样，公司待遇是一方面，但是你技术过硬一般待遇都会好的

所有的行业都是看公司、看岗位，还要看地域，比如说深圳就倾向于有经验的，武汉对这方面要求就低一些。只能说IT行业在目前人才需求大

IT行业怎么样待遇好吗

3，做IT工资怎么样

工资高，有时候比较累，这行业单身不少。。

　　看从事那方面的工作了，行业比较火的一般薪资待遇都是比较好的，技术学好可以拿万元甚至更高的月薪，以HTML5、Android、iOS优秀工作者为例。

首先找工作不要先就要求工资，只要你对它感兴趣，并能好好表现什么工作都会有你的发展前途的。不要只看眼前。

做IT工资怎么样

4，IT行业的普遍工资是多少

IT行业有赚100.。200的，也有10W20W的，还有更高的别以为it行业就是赚钱的行业，比它赚钱的有很多it行业也分很多种，你想知道什么行业呢？

6000

对于普通工资来说是一个限制，如果你有上进心的话，要通过努力，会得到很好的待遇

5000左右

1200-3500

5，IT这个行业的工资高吗

搞IT必须要技术很高收入才高，一般的人士收入也挺一般的。

软件工程师作为人才需求最多的职位，各职能不同待遇也不一样，平均薪资从4500元-12000元不等，主要是看自己的技术和经验了。测试工程师的需求量也不少，平均薪资在4000-8000元不等。unix系统管理员是比较稳定的职位，薪资也比较稳定在4000-6000之间。dba也就是数据管理员，也是比较稳定的职位，薪资也在3000-5000元之间。网络工程师由于技术的要求不是很高，所以待遇比较低，在3500-7000元之间，web前端工程师是最近几年才重视起来的，平均薪资从4500元-12000元不等，java工程师是一直比较主流的岗位，薪水待遇6000元+？这个得看你个人能力了，大数据开发对学历要求较高，一般来说得硕士以上学历，但起薪高8000元起————oracle四川认证中心

并不绝对，公司环境，任何行业都有工资高和低的职务，也会影响工资、自身的能力主要看岗位和公司性质

6，IT行业工资怎么样

作为一个it的前辈，我很负责的告诉你，恭喜你，你选择了一个貌似美好，其实惨淡的职业。不过it就是空手起家，高薪起步的一个最好的行业。当然it并不是可持续，可发展的人生规划中的行业。你学的是软件工程，我所了解到昆明的软件工程公司规模不大，能力很小。你可以考虑重庆和成都，毕竟那里的城市规划和你学的很相关。当然了，如果你有其他方便的顾虑，来昆明也不错，毕竟气候，生存成本，节奏相对好点。加油

还行，不过不同的职位，薪水肯定是不同的呢。你现在是准备学习个电脑技术，以后在IT行业发展是吗？那眼光不错呢!!! 你现在是什么学历呢？对于电脑了解多少呀？

看你干IT行业的哪方面了是销售还是技术不一样的

英语差，学编程很不好，拿不到高工资的。虽然编程用到的英文不多，但有很多障碍。写程序与学历没直接联系，神童没几岁就开发软件了，关键要看天赋和爱好了。网站建设包括开发和美工设计等。学IT人太多了当然一般职位都不值钱，一个职位只能有几十人等着，而且年龄大了竞争力就低了。学精通的就高待遇但蛮难的。

同其他行业相比，算高的了5000左右吧

7，搞IT的月薪是多少

IT月薪为何下降昨日到暨大招聘的IT类企业有100余家，其中包括不少国内外知名企业，如摩托罗拉、北方电讯、索尼爱立信、21cn、七喜电脑等等。记者在现场采访发现，今年IT行业对应届毕业生开出的月薪呈下降趋势，其中研究生的月薪在4000元左右，然而往年一般为5000元到6000元；本科生的月薪则在2000元到3000元之间。一贯被视为高收入的IT“金领”，为何会出现薪水下降千元的情况呢？中国电信属下的广东数据通信网络有限公司的招聘负责人告诉记者，这主要是因为IT行业内市场竞争越来越激烈，企业不得不考虑节约成本，包括节约人力成本；此外，IT毕业生增多，也导致劳动力市场增大，使企业可以有所选择。然而他也强调，IT行业对高素质人才的总体需求量是没有减少的。高职高专学生吃香昨日在广东岭南职业技术学院举行的另一场招聘会，则为经贸、财会、文秘类专场，共有180多家企事业单位设摊招聘，6000多名学生进场应聘。虽然进场的学生从高职高专类学生、本科生、甚至研究生都有，但用人单位似乎更青睐高职高专类的学生。动手能力强、就业观念务实、对企业的忠诚度高，是高职高专学生吸引用人单位的主要因素。“理论比中专强，实践比本科强”，岭南职业技术学院就业指导中心主任马冬荣，用精辟的话概括了高职高专学生的优势。由于学校在平时的教学活动中非常注重实习和实践环节，高职高专类毕业生多为实用性人才；根据岭南职业技术学院就业指导中心对2005届毕业生的跟踪调查和用人单位的反馈情况来看，企业对高职高专类学生的满意度高达80％。而在此次招聘会之前，就已经有许多企业和单位主动上门求才，某些班级已经有八成的同学和企业签订了就业协议。心态务实找工不难除了用人单位觉得高职高专类学生“好用”之外，学生们务实的就业心态，也是求职的法宝之一。在记者随机访问的几位学生当中，他们都纷纷表示，愿意从最基层做起。岭南职业技术学院网络与电子商务系毕业生、学院学生会主席林荣健告诉记者说：“我对自己的定位很明确，刚开始就业期望不要太高，也准备好了要从最基层做起，期望的月薪是在1200元-1500元左右。”不少学生都表示，起薪点并不重要，只要自己做得好，随时都有提升和发展的空间。(

我邻居的孩子，在中科院搞卫星遥感，月工资一万二，去年年终奖发了十万块很厉害啊